от 95 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы
От 3 до 6 лет
Тип занятости
Полная занятость
График работы
Полный день
Обязанности:
Формирование, проведение и поддержание всех HR - направлений (подбор, адаптация, мотивация, обучение, развитие и др.);
Планирование потребности в кадрах, формирование кадрового резерва и положительного имиджа компании как работодателя, мониторинг рынка труда;
Развитие и управление организационной и корпоративной культурой, а также формирование благоприятного климата в коллективе;
Проведение exit-интервью, анализ текучести и разработка решений по удержанию и мотивации сотрудников;
Поддержка ТОП-менеджмента и руководителей подразделений по вопросам управления персоналом. Выстраивание партнерских отношений с руководителями подразделений;
Участие в проектах развития и оптимизации бизнес-процессов компании;
Настройка и ведение отчетности по ключевым HR показателям;
Анализ рынка: вакансий, зарплатных ожиданий;
Разработка нормативной и регламентирующей документации по вопросам мотивации персонала.
Требования:
Оконченное высшее образование (желательно по направлению: управление персоналом, социология, психология, менеджмент), приветствуется прохождение дополнительного обучения по направлению HR;
Опыт поиска персонала и проведения собеседований с новыми сотрудниками, знание критериев отбора персонала;
Активная жизненная позиция, вовлеченность в дела компании, навык целеполагания и лидерские качества, умение эффективно работать, быстро адаптироваться к изменяющимся условиям и давать обратную связь;
Опыт работы не менее 5 лет.
Что мы предлагаем:
Ключевые навыки
Адрес
деревня Шабердино
Контактная информация
Поток-Био
Сайт: potok-bio.ru
Почта: info@potok-bio.ru
Вакансия опубликована 07.02.2025 в г. Ижевск.
Похожие вакансии
от 45 000 ₽
Ижевск
Удаленная работа
Подробное описание
26 января