Старший менеджер/Начинающий РОП (Начинающий руководитель отдела продаж)

ООО Энергомонтаж — является лидирующей производственной и строительно-монтажной компанией во Владимирской области, которая реализует комплексные проекты по энергетике.

Компания активно развивается, поэтому мы ищем лидера, который сформирует с нуля отдел продаж, разработает стратегию продаж и выйдет на согласованные результаты!

Наши клиенты (B2B) – это крупные застройщики, производства, энергетические и обслуживающие компании, муниципальные объекты и другие.

Мы ждем от отдела продаж развития существующей клиентской базы, привлечения новых клиентов, роста выручки компании и выхода в новые регионы!

Задачи

• Выполнять план по продажам.
• Разрабатывать стратегии для роста продаж.
• Вести ключевых клиентов и работать с клиентской базой.
• Подбирать и обучать команду.
• Отслеживать результаты работы и предоставлять отчетность.
• Сформировать отдел из 3 человек за 2 месяца.
• Проводить планерки и вести регулярный менеджмент.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство.
• Оклад + KPI, доход при выполнении минимального плана достигает 120 тыс. руб.
• Быстрый карьерный рост.
• График работы: 5/2.
• Корпоративная связь.
• Компенсация ГСМ.

Требования:

• Опыт работы старшим менеджером от 2–3 лет, готового к профессиональному росту.
• Умение создавать и управлять командой.
• Знание инструментов аналитики.
• Умение обучать команду и быть наставником.
• Готовность работать по KPI, понимать цифры и управлять результатами.
• Навыки переговоров, умение презентовать продукт, «отстаивать интересы» компании, закрывать возражения при общении с клиентом.
• Работа с тендерами приветствуется.

Успехов и до встречи на собеседовании!