Менеджер по развитию направления (дизайнеры)

KRAAB SYSTEMS - динамично развивающаяся компания, разработчик и производитель инновационных интерьерных систем. Наши системы - это комплексные решения, разработанные исходя из требований к современному дизайну. У компании есть собственное производство, контроль качества на всех этапах, свой инженерно-экспериментальный отдел, патенты на решения и более 80 компаний-партнёров по всему миру.

Недавно мы разработали и запустили в продажу собственную линейку светотехнической продукции и ищем дополнительного менеджера в команду отдела продаж.

Что нужно будет делать:

• Устанавливать и развивать долгосрочные взаимовыгодные отношения с дизайнерами и архитекторами

• Выполнять план продаж реализации продукции в направлении Дизайнеры

• Определять источники и способы продвижения направления, приоритеты развития канала

• Организовывать и проводить презентации о продукте компании и условиях сотрудничества

• Участвовать в профильных выставках и мероприятиях, направленных на дизайнерскую аудиторию

• Поддерживать активный диалог с дизайнерами в социальных сетях и онлайн-платформах, системно решать вопросы

• Обучать Партнеров (дизайнеры, архитекторы) работе с продукцией компании

• Разрабатывать и согласовать условия и системы работы с дизайнерами

• Вести базу клиентов, решать задачи и анализировать данные в crm

• Создавать и вести прозрачную отчетность о работе отдела

• Разрабатывать и ставить ТЗ для эффективного взаимодействия с другими отделами

Для нас важны твои soft skills:

• Навыки общения (ты коммуникабелен и способен выстраивать долгосрочные и теплые отношения с людьми)
• Обучаемость (легко разбираешься в новой для себя теме)
• Адаптивность (умеешь находить выход в разных ситуациях)

Релевантный опыт работы будет преимуществом, но не обязателен.

От нас:

• Совокупный доход на руки на руки от 120 000р до 150 000р или выше, финальные договоренности по условиям на очном этапе собеседования;
• Полностью белая заработная плата;
• График работы 5/2 с 10:00 до 18:00;
• Обучение по продукции компании;
• Уютный офис (мы ходим в тапочках и у нас можно работать на пуфике) в недалеко от метро, молодой коллектив и открытое руководство;
• Коллектив с демократичным подходом, где важно мнение каждого члена команды;
• Наличие возможностей для карьерного роста и реализации амбиций.