Специалист по кадровому делопроизводству-юрист

Требуемый опыт работы: от 3-х лет
Частичная занятость, не полный день.
Требования:
- высшее юридическое образование
- знание законодательных и нормативно-правовых актов, регламентирующих финансово-хозяйственную деятельность компании
- знание гражданского, административного, налогового законодательства
- порядок ведения договорной работы, заключения, изменения и расторжения договоров
- нормативно-правовые акты касательно взаимоотношений компании с государственными и муниципальными органами
- порядок ведения претензионной работы, взыскание задолженностей с контрагентов
- знание ПК на уровне уверенного пользователя
- знание программ 1С-8.3, Камин:расчет заработной платы
-ответственность,коммуникабельность,стрессоустойчивость, внимательность, аккуратность
- грамотная устная и письменная речь
Обязанности:
- ведение текущего кадрового делопроизводства (оформление приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений, график отпусков)
- подготовка и выдача справок и копий кадровых документов
- выдача направлений на предварительный и периодические медосмотры, контроль за своевременным прохождением медосмотров
- формирование и ведение личных дел сотрудников
- формирование должностных инструкций
- формирование табелей учета рабочего времени (различные графики работы)
- ведение воинского учета
- подготовка управленческой отчетности
- анализ и правовая экспертиза, разработка и сопровождение договоров
- юридическое сопровождение документооборота компании
- консультации руководства и сотрудников компании по правовым вопросам
Условия:
- трудоустройство согласно ТК РФ
- горячее питание
- проживание (при необходимости)