Менеджер проектов в E-Commerce / IT-компанию

О компании и команде:

КУЗОВИК – компания топ-1 по онлайн продажам кузовных автозапчастей на маркетплейсах. В городе Липецк располагается штаб-квартира и центральный фулфилмент площадью 7000м2, численностью более 50 человек. Работы компании основана на складских процессах/закупках/логистике и производстве на стыке E-COMMERCE и IT.

Работа в нашей компании интересна тем, что мы постоянно движемся в направлении оптимизации, систематизации и развития.

Ваша основная задача на данной должности – связывать команду разработчиков с бизнес-процессами компании.

Команда информационного отдела занимаемся цифровизацией, систематизацией и автоматизацией собственных бизнес-процессов в сфере E-COMMERCE. За это время портфель нашей команды пополнился десятками успешных и технически интересных проектов.

Сейчас количество и сложность задач выросло и мы ищем руководителя проектов (project manager). Рассматриваем как кандидатов с релевантным опытом по должности от 2 лет (уровень middle), так и кандидатов без коммерческого опыта (стажер / junior). В обоих случаях отдаем большой приоритет кандидатам, которые имеют или имели в прошлом технический бэкграунд (технический ВУЗ).

Чем вам придется заниматься:

1) Работа с проектами по темам: оцифровка и аналитика бизнес-процессов, автоматизация складских процессов, автоматизация производства и т.д.

2) Ведение проекта с первых дней жизни до его полной сдачи (на первое время - под руководством более опытного коллеги).

2) Анализ требований к проекту.

3) Разработка функциональных прототипов для согласования требований с бизнес-процессами компании.

4) Составление технических заданий.

5) Составление документации.

6) Внедрение и обучение.

7) Работа с системами аналитики и постановки задач.

8) Распределение и планирование ресурсов внутри команды.

9) Проработка и приоритизация задач / материалов.

10) Контроль сроков, качества и бюджета проектов.

11) Управление бэклогами и планами по развитию проектов.

Навыки, которые мы ожидаем от потенциального соискателя любого уровня (стажер / junior / middle):

Грамотный русский язык как в устной речи, так и письменной.

Умение и желание общаться с людьми.

Навыки ведения переговоров.

Четкое и ясное изложение мыслей для разных людей с разным уровнем подготовки.

Пунктуальность.

Честность.

Проактивность при общении с клиентом.

Отсутствие боязни брать на себя ответственность.

Умеренный перфекционизм.

Хороший вкус и «чувство прекрасного» по жизни.

Внутренняя организованность, навыки тайм-менеджмента.

Что мы можем предложить:

1. Работа в динамичной среде на стыке e-commerce и IT
2. Быстрое развитие и непрерывное обучение новым навыкам и процессам
3. Конкурентная заработная плата, которая прямо пропорциональна вашему опыту
4. Конкурентная заработная плата, которая прямо пропорциональна вашему опыту
5. Официальное трудоустройство, «белая» заработная плата на карту, оплачиваемый отпуск
6. Горизонтальная структура внутри команды, отсутствие бюрократии
7. Интересные и крупные проекты, в том числе для федерального уровня
8. Обучение, посещение профессиональных конференций (конференции по цифровизации, автоматизации и e-com) за счет компании
9. Корпоративная библиотека с возможностью заказать нужную литературу по специальности
10. Для получающих высшее образование очно или заочно, лояльное отношение и разумные договоренности на период сессий.

Откликайтесь на вакансию и напишите, пожалуйста, свой телеграм или вацап в сопроводительном письме — для оперативной связи. Если у вас возникнут вопросы, звоните по телефону указанному ниже. Мы отбираем кандидата для приглашения на собеседование по резюме, собеседования проводятся офлайн в офисе фулфилмент центра в городе Липецк