Менеджер на маркетплейсы WB

Кто мы - что мы:
Наша команда более 3-х лет занимается продвижением товаров и брендов в различных категориях на маркетплейсах Wildberries, OZON, и уже лидируем в категориях: женская обувь, мелкая электроника. В этом году начали осваивать Яндекс-Маркет и СберМегаМаркет.
Также, мы несколько лет занимаемся розничной и оптовой торговлей электросамокатами, и еще есть несколько направлений. Приглашаем вас стать частью одного из направлений по продаже своего товара.

Наша цель 2025 года: “Усилить команду людьми, готовыми развиваться и завоевывать новые рынки вместе с нами и увеличить, за счёт этого, увеличить прибыль в 4 раза по году”.

Почему нам нужен новый специалист:
Мы ищем специалиста, который возьмет на себя управление личными кабинетами ВБ в направлении “Мелкая электроника”.
Любой проект мы делаем максимально ответственно и с душой, чтобы можно было гордиться результатом и собой. “Результат без лишних движений” - один из основных принципов нашей компании.
Мы заинтересованы в профессиональном и личностном росте каждого члена команды, поэтому предоставляем возможность работать у нас в компании людям без опыта, которых мы полностью готовим и обучаем, важны лишь Ваши soft-skills и наличие желания узнавать и пробовать что-то новое. Задача руководителей в нашей компании: “Научить каждого члена команды самостоятельно принимать решения и выполнять свою работу с закрытыми глазами, чтобы была возможность и время учиться дальше чему-то новому”.

Портрет “Нашего человека”:
1) Энергичный и целеустремленный - будет добиваться своего, даже когда палки в колеса ставят;
2) Системный - раскладывает все по полочкам и знает, где найти каждый файл или документ, с которым работает, за 10 секунд. Достаточно просто хотеть таким стать, а мы научим)
3) Технический склад ума - умеет смотреть цифры и делать выводы по увиденному;
4) Не боится учиться и заинтересован в том, чтобы не просто сидеть на работе;
5) Не боится новых задач, с которыми никогда не сталкивался;
6) Готов самостоятельно искать решение задач, но не боится спрашивать, уточнять, просить помощи, критиковать задачи, говорить о проблемах и трудностях и предлагать их решение;
7) И самое главное: “просто хочет работать, а не отсиживаться”;
8) Опыт работы менеджером маркетплейсов - Обязателен;
9) Опыт работы в категориях “Мелкая электроника” - будет большим преимуществом.
11) УМЕЕТ И ПОНИМАЕТ КАК РАБОТАТЬ с внутренней рекламой;
12) Умеет работать с MPstats и бидером;
13) Готов выполнить тестовое задание;

Чем предстоит заниматься (обязанности):
1) Полное управление продажами в личном кабинете Вайлдберриз;
2) Коммуникация и постановка задач смежным отделам - логистам на отгрузку, дизайнерам на создание контента, специалистам заботы - на коммуникацию с покупателями и вывоз браков, SEOшникам - на переработку SEO карточек и т.п.
3) Контролировать наличие товаров на складах маркетплейса и фулфилментов;
4) Планировать закупку нового товара (подсорт существующих артикулов) - постановка задачи категорийному менеджеру на доставку подсорта;
5) Управление (самостоятельный запуск и настройка) внутренней рекламой в кабинете ВБ;
6) Управление ценообразованием с учетом честного (не завышенного) себеса товаров;
7) Составление плана и постановка задач отделу маркетинга по запуску внешней рекламы (планировать бюджет, ставить задачи, контролировать исполнение);
8) Участвовать в анализе новых товаров (расширения товарной матрицы) совместно с категорийным менеджером и руководителем проекта;
9) Отчёт раз в неделю о проделанной работе и планирование на следующую неделю - планерка на 2 часа, в остальное время - самостоятельная работа, когда в любой момент можно обратиться за помощью.

Что мы предлагаем (условия):

1. Работа с командой, партнерами и клиентами по системе Win-Win, когда любой вопрос решается так, чтобы обе стороны были в выигрыше;

2. Официальное оформление по ТК РФ со всеми соц. гарантиями. Конкурентный уровень заработной платы. Выплата 2 раза в месяц на карту;

3. Доступ к библиотеке купленных курсов по разным направлениям: от найма до продаж;

4. Возможность покупать совместно с компанией курсы, обучения, тренинги и т.п;

5. Интересные и разнообразные задачи - скучать точно не придется;

6. Молодой коллектив с мотивацией учиться и зарабатывать;

7. Лояльное руководство, понимающее, что команда - это самое важное, что двигает бизнес вперед. Легко договориться, легко взять отгул;

8. График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 (по договоренности, можно комбинировать);