Обязанности:
Участие в проектах по внедрению и поддержке конфигураций 1С: УТ 11, КА 2.5, ERP 2.5. Реже в поддержке УНФ, Розница, БП, ЗУП.
Чем предстоит заниматься:
— Проводить анализ типового функционала конфигураций 1С с целью реализации существующих потребностей в виде применения типового функционала или в виде передачи задач на доработку программистам.
— Формировать ТЗ для программистов. Тестировать разработанный функционал, передача готового решения пользователю.
— Разрабатывать инструкции по эксплуатации систем на языке пользователя. Обучать и консультировать пользователей по работе в программах 1С.
— Проводить выверку данных и исправлять ошибки в учете.
— Настраивать типовые обмены между конфигурациями 1С.
— Создавать новых пользователей, настройка их прав доступа.
Обязательные требования:
— Уверенные знания типовой конфигурации 1С на уровне консультанта-аналитика (УТ, КА, ERP).
— Умение базово использовать Консоль запросов для анализа данных.
— Умение быстро разбираться в логике настроенного функционала и ранее не знакомых функциональных блоков.
— Практический опыт написания технических заданий для доработок продуктов 1С, взаимодействие с разработчиками.
— Практический опыт настройки различных обменов между конфигурациями 1С, сопоставления данных, понимание логики работы обменов.
— Знание оперативного, складского, торгового и производственного учета (знание бух учета будет дополнительным плюсом).
— Умение слушать и понимать требования Заказчика, перевести с пользовательского языка на технический, доводить грамотно до пользователя информацию.
— Самостоятельность, коммуникабельность, вежливость, ответственный подход к задачам.
Желаемые дополнительные знания:
— Желательно знание реализации функционала Маркировки (Честный Знак), ЕГАИС в 1С УТ, КА, ERP.
— Желателен практический опыт настройки бизнес-процессов ТСД (Клеверенс, Data Mobile).
— Наличие сертификатов 1С будет преимуществом.
— Базовые знания 1С УНФ, БП или других конфигураций будут плюсом.
Условия:
Формат работы: удаленно.
Работа в динамично развивающейся компании.
Возможности для профессионального роста.
График: 5/2 с 9:00 до 18:00.
Ежегодный оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней.
Окладно-премиальная система по результатам собеседования, своевременная выплата заработной платы.
Испытательный срок 3 месяца.