Менеджер по персоналу

Менеджер по персоналу (в единственном числе)

Обязанности:

• Подбор персонала на открытые вакансии
• Ведение кадрового и общего делопроизводства
• Адаптация персонала на испытательном сроке, контроль прохождения испытательного срока.
• Мониторинг рынка труда.
• Организация корпоративных мероприятий.

Требования:

• Отличное знание трудового законодательства.
• Навыки подбора персонала
• Опыт ведения КДП в полном объеме.
• Уверенный пользователь ПК, MS Office, 1С: 8.2 ЗУП.
• Активная жизненная позиция, оптимизм, ответственность, дипломатичность
• Готовность работать в высоком темпе.

Условия:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• График работы: пятидневка с 9.00 до 18.00, выходные – суббота и воскресенье
• Своевременная выплата заработной платы
• Льготное корпоративное питание
• Корпоративный фитнес и спа-салон