Графический дизайнер инфографики (только Саранск)

О компании:

Ищем талантливого графического дизайнера

Если вы не из Саранска, пожалуйста, не откликайтесь на вакансию.

Мы — динамичная команда, занимающаяся продажей товаров на маркетплейсах (игрушки для детей, воздушные шары, цветные линзы, одежда/обувь, свечи и др.). Наша цель — создавать эффективный контент, который поможет нашим продуктам выделяться на фоне конкурентов.

• Работаем более 4 лет

• Офисы в Москве и Казани

• Команда более 20 человек, дружный коллектив

• Зарегистрированные бренды

Если ты готов(а) стать частью команды и внести свой вклад в успешное развитие бизнеса, мы ищем именно тебя!

Обязанности:

• Создавать инфографику для карточек товаров, разрабатывая уникальные дизайны, которые подчеркнут достоинства продукции. Работа по ТЗ, но твои идеи и видение всегда приветствуются!

• Редизайнить инфографику для A/B тестов на основе анализа отзывов и конкурентов.

• Разрабатывать макеты печатной продукции, включая листовки, визитки, инструкции и упаковку.

• Принимать участие в разработке брендов и фирменных стилей

Требования:

• Уверенное владение принципами дизайна: гармония, контраст, баланс и иерархия.

• Опыт работы с типографикой: умение подбирать шрифты и создавать гармоничные цветовые палитры.

• Уверенное пользователь графических программами: Adobe Photoshop, Illustrator, Figma, а также работа с нейронками

• Опыт работы с инфографикой для маркетплейсов будет преимуществом.

• Готовность к участию в разработке фирменного стиля и в креативных брейнштормах.

• Опыт работы не менее 1 года в дизайне (смотрим на результаты портфолио).

Кого мы ищем:

• Амбициозного дизайнера, стремящегося к постоянному росту и улучшению результатов.

• Ориентированного на результат специалиста, который понимает важность анализа и детализации.

• Командного игрока, готового поддерживать коллег в сложных ситуациях и делиться опытом.

• Ответственного человека, который не боится принимать инициативу и предлагать улучшения.

Условия:

• Фиксированный оклад с первого дня + бонусы по результатам выполненных КРІ спустя 3 месяца

• Рассмотрим и кандидатов на частичную занятость

• Классная молодая команда: дружеская атмосфера и поддержка коллег.

• Возможности для развития: после полугода работы, потенциальные сотрудники получают возможность проходить необходимые обучения с поддержкой от компании

• Прозрачная структура карьерного роста

Процесс отбора:

Отбор проходит в 3 этапа:

1. Анкета

2. Собеседование

3. Тестовое задание

Собеседование пройдет с директором и дизайн лидом.

Чтобы откликнуться на вакансию заполни анкету

https://forms.gle/ivj5j7favXVQfg8w5