Специалист по подбору персонала

Открыта вакансия рекрутера.

✔️Обязанности:

• Анализ резюме и проведение первичной оценки кандидатов;
• Проведение телефонных и очных интервью с кандидатами;
• Активный поиск кандидатов с помощью профильных сайтов и соцсетей;
• Участие в HR проектах компании (адаптация, наставничество, корпоративная культура);
• Формирование кадрового резерва Компании;
• Участие в организации корпоративных мероприятий.
• Работа с google таблицами .

✔️Требования:

• Опыт работы в подборе от 1 года;
• Умение пользоваться работными сайтами;
• Грамотная устная и письменная речь.

✔️ Что мы предлагаем:

• Офисный формат работы;
• График 5\2 с 9.30 до 18.00 ( можно обсудить другой);
• Комфортный офис;
• Корпоративная связь.
• Оклад +kpi.