Ведущий специалист отдела кадров

Вас привлекает работа с людьми и управление кадровыми процессами? Мы ищем опытного ведущего специалиста отдела кадров, который поможет нам развивать и поддерживать эффективные процессы кадрового делопроизводства.

Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.
Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства и кадровой политики.
Участием в процессе подбора персонала.
Участие в разработке программ адаптации и обучения сотрудников.
Мониторинг и анализ кадровых показателей, подготовка отчетности.
Взаимодействие с государственными органами по вопросам трудового законодательства.

Требования:

Высшее образование в области управления персоналом, психологии или права.
Опыт работы в кадровой сфере от 3 до 6 лет.
Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства.
Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
Умение работать с большим объемом информации и в условиях многозадачности.
Владение современными HR-инструментами и программами.

Условия и преимущества:

Официальное трудоустройство и социальные гарантии.
График работы 5/2 с 8-часовым рабочим днем.
Возможности для профессионального роста и развития.