Специалист по кадрам

Мы ищем специалиста по кадрам в две динамично развивающиеся компании. С очень большой перспективой и интересными проектами.

Обязанности:

-Ведение кадрового делопроизводства на 2 юр лица, численностью не более 25 человек в соответствии с требованиями законодательства.
-Ведение штатного расписания, поддержка актуальных данных по штатным расстановкам;
-Составление приказов на прием, перевод, увольнение, и др. приказов по личному составу;
-Учет, ведение и хранение трудовых книжек работников, журналов учета, ЭТК;
-Формирование личных дел, карточек Т-2, подготовка кадровой документации для архивного хранения. Работа с архивными документами;
-Контроль за своевременностью представления работниками листков о временной нетрудоспособности, справок по уходу за больными и других документов, подтверждающих право на их отсутствие на работе;
-Составление графика отпусков и контроль его соблюдения;
-Оформление приказов о предоставлении отпуска, о направлении работника в служебную командировку, приказов и уведомлений о работе в выходные дни;
-Консультирование руководителей и сотрудников компании по вопросам трудового законодательства, трудовых отношений и действующих в компании регламентов в области управления персоналом;
-Проведение аудита кадровых документов;
-Осуществление разработки и поддержания в актуальном состоянии локальных нормативных актов в области управления персоналом. Отслеживание изменений в законодательстве;
-Ведение полного цикла процесса подбора персонала, мониторинг рынка нужного сегмента, поиск кандидатов на вакансии, проведение телефонных интервью и собеседований, оценка кандидатов, организация встречи кандидата, сбор и проверка рекомендаций;

- Выполнение обязанностей инженера по ОТ, ТБ и ПБ.
-Взаимодействие с государственными органами (СФР, Росстат);
-Составление и сдача отчетности (СЗВ-ТД);
- Организация проведения СОУТ;

- Ведение воинского учета.

Требования:

• Высшее (юридическое, управление персоналом) образование, или высшее образование и переподготовка по профилю.
• Опыт работы по профилю кадровой службы от 5 лет;
• Хорошее знание трудового законодательства, правил кадровой отчетности;
• Уверенное владение компьютерными программами, 1С 3.1 ЗУП.

Условия:

• Работа в динамично развивающейся компании;
• График работы 5/2, с 8.45 до 17.30 (понедельник - четверг), с 8.45 до 16.30 (пятница);
• Место работы: шаговая доступность от метро Чистые пруды, Тургеневская, Сретенский бульвар (возможен переезд в офис на метро Китай - город;
• Дружный коллектив.