Менеджер по подбору персонала (HR)

Приглашаем к себе в команду активного HR-менеджера, который возьмет на себя поиск новых сотрудников и взаимодействие с действующими сотрудниками.

Ваши задачи:

• Проведение полного цикла подбора персонала: от поиска до закрытия вакансий (руководители, управляющие, менеджеры по продажам, товароведы-оценщики).

• Проведение интервью и оценка кандидатов с использованием современных методов.

• Участие в разработке и внедрении программ адаптации и развития новых сотрудников.

• Контроль профессионального роста и развития команды.

• Поддержание и укрепление корпоративной культуры.

• Организация корпоративных мероприятий, направленных на сплочение коллектива.

Мы ожидаем от Вас:

• Отличные коммуникативные навыки и умение находить подход к людям.

• Навыки проведения интервью и оценки кандидатов.

• Ответственность, инициативность и желание развиваться в HR-сфере.

• Умение работать в режиме многозадачности и соблюдать дедлайны.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ.

• График работы: 5/2 (с фиксированными выходными — Сб и Вс).

• Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц.

• Возможности для профессионального роста и развития.

• Участие в интересных проектах и возможность влиять на процессы компании.

• Работа в дружном, отзывчивом и энергичном коллективе.

Почему мы?

• Мы ценим инициативу и поддерживаем новые идеи.

• У нас Вы сможете реализовать свои навыки и получить ценный опыт.

• Мы создаём условия для профессионального и личностного роста.

​