HR менеджер

Обязанности:

Проработка требований к вакансии с командой

Рекрутинг новых талантливых сотрудников

• Организация адаптации в команду

Организация кадрового учета

Развитие Системы мотивации и компенсации

Внедрение практики Автономных команд (модель ВкусВилл)

Требования:

• Готовность. строить совершенную систему привлечения и развития сотрудников

Опыт работы в организациях численностью 200+

Опыт рекрутинга

Понимание принципов автономных команд

Высокие коммуникационные способности

Открытость в общении с людьми

Здоровый образ жизни и позитивная жизненная позиция

Условия:

Мобильность,

готовность к периодическим командировкам