Наша компания занимается доставкой продуктов питания в 80% крупных продовольственных магазинов Санкт-Петербурга и Ленинградской области и является одним из лидеров рынка логистических услуг. Мы на рынке уже с 2011 года. Будем рады принять в свою команду грамотного специалиста по КДП, ВУС и ОТ.

Компания предлагает:

Своевременную оплату труда в полном объеме
Лояльное руководство, дружный коллектив
Оформление в соответствии с ТК РФ, соц. пакет.
График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 (или с 8:00 до 17.00 - режим можно обговорить)
Расти и развиваться вместе с компанией.

Чем нужно будет заниматься:

Вести кадровое делопроизводство в полном объеме: прием, увольнение, переводы, отпуска, оформление больничных листов (в т.ч. электронных), ведение воинского учета в полном объеме (в т.ч. отправка уведомлений в военкомат по почте). Общая численность около 50 человек, 2 юрлица.
Предоставлять сотрудникам справок, копий документов по запросу.
Составлять и проверять графики учета рабочего времени и графики отпусков.
Вносить табели учета рабочего времени в ЗУП и проверять их.
Составлять отчетность (все, что связано с персоналом)
Разрабатывать локально-нормативные акты (должностные инструкции, положения о работе и пр.)
Контролировать своевременное прохождение медкомиссий сотрудниками.
Согласовывать необходимые кадровые мероприятия с вышестоящим руководством и руководителями подразделений.
Контролировать руководителей подразделений по части кадрового учета.
Разрабатывать и вести документацию по охране труда (журналы, инструкции, приказы, положения)
Проводить инструктажи, СОУТ, взаимодействовать с государственными контролирующими органами
Отслеживать все изменения в КДП и ОТ, своевременно информировать руководство Компании об изменениях.

Если у Вас имеется:

Опыт работы от 3 лет.
Знание порядка оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и охраной труда и их движением.
Навыки уверенного пользователя офисных компьютерных программ.
Знание 1С ЗУП 8.3.
Ответственность, внимательность, умение работать в режиме многозадачности.
Знание законодательных и нормативных актов по охране труда.
Знание и опыт работы в 1С ЕРПИ и 1С Документооборот приветствуются.
Ответственность, внимательность, профессионализм, умение работать в команде, стремление к достижению высоких результатов.

Быстрее откликайтесь на нашу вакансию и мы свяжемся в ближайшее время!!! Все условия, пожелания и перспективы сотрудничества можно обсудить на собеседовании с руководителями, мы открыты для конструктивного диалога.

Специалист по кадрам и охране труда