Специалист по кадрам (Липецк)

Наша группа компаний оказывает полный спектр юридических и аудиторских услуг, налоговое консультирование, бухгалтерский и кадровый аутсорсинг.

В связи с расширением нам в команду в офис г. Липецка требуется Специалист по кадрам.

В нашей команде вы приобретете колоссальный опыт ведения кадрового учета в разных отраслях.

В нашей компании:

• Своевременная выплата заработной платы 3 раза в месяц (оклад + регулярные квартальные премии)
• Оформление по ТК РФ с первого дня, оплата больничного и отпуска;
• График работы: Пн-Пт с 09-00 до 18-00;
• Подключенные профильные справочные системы (Консультант Плюс и эл. журнал Кадровое дело)
• Рядом всегда есть специалисты, у кого можно спросить;
• Профессиональный рост;
• Возможность зарабатывать больше указанного дохода, за взятие в работу разовых проектов;
• Ежегодная индексация зарплаты;
• Выдается мобильный телефон для связи в рабочих целях;
• Ежегодные корпоративы в г. Москва;
• Подарки сотрудникам и детям;
• Дружный коллектив;
• Современный офисный Бизнес Центр АНТАРЕС.

Обязанности:

- Ведение кадрового учета по нескольким юр.лицам: прием, переводы, больничные, отпуска, увольнение и прочие кадровые мероприятия;

- Формирование и отправка отчетов в СФР (ЕФС-1 Подраздел СЗВ-ТД и СЗВ-СТАЖ, Сведения о застрахованных лицах);

- Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений;

- Воинский учет;

- Ведение штатного расписания;

- Учет отсутствий работников;

• В обязанности Специалиста по кадрам - НЕ входит ведение участка "Заработная плата", "ГПХ", "Самозанятые", "Подбор персонала" - эти участки ведут отдельные сотрудники, Вы занимаетесь только ведением кадрового и воинского учета.

От Вас требуется:

- Высшее или средне-специальное образование;

- Знание действующего трудового законодательства, нормативных документов, уверенное знание ТК РФ с учётом последних изменений, умение грамотно применять их на практике;

- Уверенный пользователь компьютера, 1С ЗУП 8.3, 1С Бух Кадровый блок, MS Word, Excel.

- Знание порядка оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением;

- Опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству от 2-х лет;

- Умение работать в режиме многозадачности;

- Грамотная устная и письменная речь;

- Внимательность, ответственность.