Мы — команда фонда «Жизнь как чудо» — 16 лет работаем для того, чтобы снизить уровень детской смертности от тяжёлых заболеваний печени в России. Стать ближе к этой цели можно вместе с профессиональной и смелой командой коммуникаций, в которой сейчас открыта вакансия SMM-менеджера.

Каждый день через социальные сети фонда мы рассказываем истории подопечных, врачей и благотворителей, объясняем сложные вещи понятным языком и информационно поддерживаем программы и события фонда. Всё это — для того чтобы больше людей понимали важность работы фонда, вовлекались в помощь подопечным, знали о заболеваниях печени и могли обратиться за поддержкой. Так мы становимся ближе к достижению нашей миссии — снижению уровня детской смертности от заболеваний печени.

Нашему будущему коллеге предстоит взять на себя важное направление — ведение и развитие социальных сетей фонда «Жизнь как чудо».

Эта вакансия на декретную ставку, но мы ищем человека с перспективой на долгосрочное сотрудничество: при успешных результатах мы планируем продолжать совместную работу.

Что нужно будет делать:
— Разрабатывать и реализовывать концепцию развития аккаунтов фонда в разных соцсетях;
— Следить за трендами и генерировать смелые идеи для контента и развития соцсетей;
— Разрабатывать и реализовывать контент-план в соцсетях фонда. У фонда огромное количество проектов и ярких героев: важно видеть потенциальные информационные поводы и упаковывать их в тексты, карточки, видеоролики и сторис;
— Работать в связке с PR-отделом фонда: за каждый блок работы отвечает отдельный специалист, но у нас много командного взаимодействия;
— Собирать информацию для публикаций: с поддержкой коллег искать героев для будущих материалов, при необходимости обращаться за комментариями;
— Писать тексты для соцсетей в разных жанрах и форматах: информационные, просветительские, фандрайзинговые, истории и т.д.;
— Готовить посты к публикации в сервисах для графического дизайна (у фонда есть дизайнеры, но базовые навыки использования редактора обязательны);
— Монтировать рилс (фонд рассматривает развитие видеонаправления, поэтому важны навыки работы с редакторами);
— Снимать и публиковать живой контент для сторис и рилс с событий фонда, а также показывать жизнь организации;
— Поддерживать обратную связь с комьюнити фонда в соцсетях: отвечать на комментарии и личные сообщения;
— Взаимодействовать с блогерами: выстраивать долгосрочные отношения, вовлекать в информационную поддержку программ фонда, придумывать и воплощать разные форматы взаимодействия;
— Вести статистику — анализировать ключевые показатели в соцсетях фонда;
— Готовить ежемесячные отчёты о работе;
— Участвовать в разработке идей по продвижению фонда вместе с PR-отделом: у каждого сотрудника есть возможность предлагать самые смелые идеи за пределами своей функциональной роли, обсуждать их с командой и воплощать в жизнь.

Что мы ожидаем от кандидата:
— Опыт в SMM и наличие портфолио с проектами, которые вы вели;
— Навык работы с текстами: грамотность и умение писать на человеческом языке;
— Умение фотографировать, снимать и монтировать видео на телефон;
— Владение графическими редакторами (например, Canva);
— Умение общаться с людьми, брать интервью/комментарии;
— Желание учиться и развиваться, готовность погружаться в тему заболеваний печени (для этого не нужны специальные знания, главное — интерес к новому, а об остальном мы расскажем!)
— Вовлечённость: мы верим в то, что делаем, и ищем человека, который разделит ценности фонда и будет с эмпатией и интересом относиться к своей работе;
— Инициативность и активность;
— Ответственность.

Что мы предлагаем:
— Полную занятость, рабочий день с 09:00 до 18:00 (после испытательного срока возможен гибридный формат с частичной удалёнкой);
— Уютный офис в старинном особняке в центре Москвы (м. Менделеевская/Новослободская);
— Подробный план адаптации и погружения в новую должность и деятельность фонда;
— Поддержку и помощь коллег;
— Возможность обучения и профессионального роста;
— Интересные и разнообразные задачи;
— Возможность своей работой влиять на решение проблем в сфере заболеваний печени у детей;
— После года работы — возможность дополнительных 2 недель отпуска;
— Официальное трудоустройство.

Мы рассматриваем отклики только с сопроводительными письмами: изучите подробнее деятельность фонда «Жизнь как чудо» и расскажите, почему вам интересно работать с нами.

Кандидатам предложим выполнить небольшое тестовое задание — это поможет нам лучше узнать друг друга.