HR-менеджер/менеджер по персоналу

Что нужно будет делать:

· Активный поиск кандидатов на специализированных профильных сайтах: (Hh , Sj , соц.сети, интернет-форумы, телеграм-каналы, по рекомендациям и т.д);

· Размещение и поиск кандидатов в максимальном количестве источников;

· Отбор кандидатов по резюме;

· Проведение собеседований с соискателями (скайп-интервью), оценка кандидатов по компетенциям

· Заключение ученических договоров с новыми сотрудниками

· Адаптация персонала

Что мы от вас ждем:

· Опыт работы от 2-3 х лет;

· Опыт выстраивания hr процессов с “0”;

· Опыт работы с Google Disk;

· Самостоятельность в работе;

· Быть ответственным, доводить дело до конца;

· Умение организовать свое рабочее время,

· Гибкость, желание постоянно учиться и адаптироваться к обстоятельствам;

· Любовь к своему делу.

Преимущества работы в нашей компании:

· полный рабочий день;

· удаленный формат работы;

· своевременная заработная плата по результатам собеседования

Обучение под наставничеством топовых сотрудников. Постоянное сквозное обучение. Политика “Работы с талантами” сотрудников. С нами всегда учатся новому на практике.