Специалист по персоналу и административным вопросам

Требования:

• высшее образование;
• опытный пользователь 1С ЗУП;
• опыт подбора производственного персонала;
• продвинутый пользователь MS Office.

Задачи:

• поиск и подбор персонала путем:

- составления и размещения в СМИ и Интернете объявлений о вакансиях;

- проведения отбора резюме кандидатов;

- проведения собеседования;

- работы с кадровыми агентствами.

• организация командировок;
• ведение документооборота;
• поддержание внешних контактов с медицинскими страховыми компаниями;
• закупка канцелярии, административно- хозяйственных нужд;
• ежемесячное составление корпоративной отчетности по персоналу.
• помощь в ведении кадрового делопроизводства;
• инициирование доработки используемого ПО для повышения эффективности и качества работы и тестировании доработок ПО в пределах своей компетенции;
• участие в работе по разработке и внедрению кадровых процедур / политик Компании.

Мы предлагаем:

• стабильную заработную плату (выплаты 2 раза в месяц);
• премии по итогам работы за год;
• сим-карту для служебного пользования с лимитами, установленными в Компании;
• компенсацию расходов на питание в размере 150 рублей за каждый рабочий день;
• подарки к Новому Году и дню рождения;
• ДМС по окончанию испытательного срока;
• корпоративные мероприятия;
• 40-часовую рабочую неделю с ненормированным рабочим днем - часы работы – начало рабочего дня в промежутке с 8:00 – 9:00, окончание рабочего дня в промежутке с 16:30 – 17:30;
• ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день – 5ть дней;
• по окончанию испытательного срока допустим гибридный график работы (3 дня – офис, 2 дня – удаленно).

Место работы:

Ленинградская область, г. Кировск, Набережная улица, 1