Обязанности:

Оформление приказов по личному составу (о приеме, переводе и увольнении работников) в соответствии с Трудовым законодательством
оформление приказов об отпуске
Оформление командировок;
формирование и ведение личных карточек, личных дел работников
Подсчет различных категорий трудового стажа (общий, непрерывный, отраслевой, стаж в госорганах и др.),
Ведение журналов и книг контроля, учета, регистрации документов;
Регистрация, проверка и оформление листов нетрудоспособности;
Заполнение, регистрация, учет и хранение трудовых книжек;
Учет рабочего времени сотрудников (присутствие на рабочем месте, отпуска, болезни, проверка графиков сменности, формирование табеля учета рабочего времени);

Требования:

Условия:

Специалист по кадрам