Ведущий специалист по подбору персонала

• Активный поиск, подбор и привлечение персонала на вакансии (рабочие профессии, ИТР и др.);
• Эффективное размещение вакансий рекламы;
• Организация и проведение интервью, первичного собеседования и взаимодействие с руководителями подразделений;
• Организация подготовки к выходу сотрудников;
• Ведение кандидата на каждом этапе взаимодействия с различными структурными подразделениями до выхода на трудоустройство;
• Мониторинг рынка труда
• Адаптация персонала
• Отчетность
• Участие в Ярмарках вакансий, в т.ч. и выездных в других городах РФ

Требования:

• Высшее образование.
• Релевантный опыт работы не менее 2 лет на производственном предприятии.
• Уверенный пользователь ПК (Word, Excel,1C).
• Ответственность, исполнительность, грамотная устная и письменная речь, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость.
• Желание работать и развиваться в сфере HR.
• Рассмотрим кандидатов на фриланс.

• Официальное трудоустройство и заработная плата
• Район работы: Уралмаш
• Режим работы: пятидневка с 8:00 до 16:45 или свободный на фриланс