Обязанности:

обзвон существующей базы с целью выявления нужных контактов;
формирование базы контактов;
Отчёт о проделанной работе.

Требуется творческий подход к работе. Каждый звонок уникален, а стандартные скрипты не всегда подходят для решения всех проблем. Менеджер должен уметь адаптировать сценарий разговора под конкретного клиента, предлагать решения, быстро находить выход из нестандартных ситуаций.

Требования:

Грамотная речь и чёткая дикция;
Внимательность и ответственность;
Активная позиция в диалоге;
Уверенный пользователь ПК;
Опыт работы с возражениями приветствуется.

Условия:

Неполная занятость (возможно совмещение с учёбой);
Возможно оформление по ГПХ;
гибридный или удалённый формат работы;
сим-карта предоставляется; связь оплачивается.

Менеджер по холодным звонкам