Оплата не указана
Требуемый опыт работы
Тип занятости
График работы
О нас:
«Ремесленные Пекарни» — это команда, вдохновленная качеством, традициями и постоянным развитием. Мы расширяемся и ищем HR-менеджера, который поможет не просто закрывать вакансии, а выстроить систему подбора, адаптации и удержания сотрудников.
Ваши задачи:
✔ Массовый подбор линейного персонала: пекари, уборщики, водители, комплектовщики.
✔ Создание и внедрение обучающих материалов: видео-курсы, инструкции, чек-листы (от адаптации до повышения квалификации).
✔ Разработка и запуск программ адаптации и мотивации персонала.
✔ Внедрение инструментов оценки и развития сотрудников.
✔ Анализ HR-метрик (текучесть, сроки закрытия вакансий) и оптимизация процессов.
✔ Участие в формировании корпоративной культуры.
Мы ждем, что вы:
✅ Имеете опыт массового подбора (производство, ритейл, HoReCa — преимущество).
✅ Разрабатывали обучающие программы (особенно в видеоформате).
✅ Знаете, как снижать текучесть и повышать вовлеченность.
✅ Креативны, инициативны и умеете работать с большим объемом задач.
✅ Легко находите общий язык с людьми и умеете мотивировать команду.
Мы предлагаем:
заработная плата 90 000 – 120 000 ₽ (до вычета НДФЛ) + бонусы за KPI (снижение текучки, скорость подбора).
Официальное трудоустройство (полный соцпакет по ТК РФ).
Возможность влиять на процессы и внедрять свои идеи.
Профессиональное развитие в растущей компании.
Дружный коллектив, где ценят инициативу и результат.
Если вы хотите не просто нанимать людей, а строить систему — присоединяйтесь!
Откликайтесь на hh.ru .
Адрес
Санкт-Петербург, Коломяжский проспект, 10АВ
Контактная информация
Ремесленные Пекарни
Сайт: не указан
Почта: не указана
Вакансия опубликована 16.05.2025 в г. Москва.
Похожие вакансии
от 100 000 до 120 000 ₽
Москва
Новокузнецкая
Полный день
Подробное описание
14 мая