Обязанности:

Кадровое делопроизводство (приём, перевод, увольнение, все виды отпусков; оформление листков нетрудоспособности; командировок работников; подготовка копий документов по запросам работников и пр.);
Учёт, ведение трудовых книжек, личных карточек Т-2;
Отчетность СЗВ-ТД;
Оформление личных дел работников согласно требованиям трудового законодательства;
Трудоустройство иностранных граждан;
Формирование документов в архив.

Требования:

Высшее профессиональное образование (документоведение/управление персоналом/юриспруденция);
Знание трудового законодательства;
Опыт работы в 1С:ЗУП Зарплата и кадры;
Умение работать с большим объемом информации.

Условия:

Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Работа в команде слаженного коллектива.
работа на период нахождения основного работника в отпуске по беременности и родам

Специалист по кадрам Научного управления