HR-менеджер

от 90 000 до 290 000 ₽ до вычета налогов

Вакансия на паузе

Infomatica

г. Покачи

Требуемый опыт работы

Нет опыта

Тип занятости

Стажировка

График работы

Гибкий график

Компетенции

Middle

Мы ищем опытного Менеджера проекта для нашей IT компании Алего. Менеджер проекта будет ответственным за планирование, организацию и координацию IT проектов в нашей фирме. Основные обязанности включают определение требований к проектам, составление планов и расписаний, управление бюджетом проектов, привлечение и управление командами разработчиков, контроль качества и соблюдение сроков выполнения проектов. Требуется высокий уровень коммуникационных и межличностных навыков, умение принимать решения, аналитическое мышление и организаторские способности. Успешный кандидат должен обладать опытом работы в IT сфере, знаниями Agile методологий и инструментов для управления проектами, а также иметь опыт работы с клиентами и ведение переговоров. Предоставляются конкурентная заработная плата и возможности для карьерного роста. Если вы энергичны, организованы и готовы принять вызов, присоединяйтесь к нашей команде Алего.

Ключевые навыки

Деловая этика
Objective-c
Менеджер отдела продаж

Контактная информация

Infomatica

Сайт: не указан

Почта: не указана

Вакансия опубликована 17.01.2024 в г. Покачи.

Похожие вакансии

#

Junior

от 260 000 до 290 000 ₽

Назрань

Полный день

Мы ищем опытного Менеджера проекта для нашей IT компании Алего. Менеджер проекта будет ответственным за планирование, организацию и координацию IT проектов в нашей фирме. Основные обязанности включают определение требований к проектам, составление...

-

#

Junior

от 80 000 до 280 000 ₽

Нефтекумск

Гибкий график

Мы ищем опытного Менеджера проекта для нашей IT компании Алего. Менеджер проекта будет ответственным за планирование, организацию и координацию IT проектов в нашей фирме. Основные обязанности включают определение требований к проектам, составление...

-

#

Middle

от 230 000 до 250 000 ₽

Москва

Полный день

Фирма Аt One приглашает HR-менеджера в свою команду. Мы ищем энергичного и опытного профессионала, способного управлять всеми аспектами HR-департамента. Основные обязанности включают набор персонала, разработку и реализацию политики управления...

-