Мы ищем HR-менеджера для работы в нашей IT-компании Иналинк. Главная задача - не только привлечение и подбор талантливых специалистов, но и создание удобной и комфортной рабочей среды для нашей команды. Главные обязанности включают проведение собеседований, разработку и адаптацию программы по подбору и оценке персонала, а также организацию внутренних мероприятий и проектов для повышения эффективности работы и улучшения взаимодействия между сотрудниками. Если вы коммуникабельны, имеете опыт работы в HR сфере и заинтересованы в развитии IT-компании, то ждем вашего резюме.