Образовательный компания ищет опытного и высококвалифицированного Операционного директора, который станет ключевым звеном в нашем стремительном росте и поможет оптимизировать внутренние процессы компании.

Обязанности:

Организация эффективного взаимодействия всех структурных подразделений компании
Разработка финансового плана компании на основе стратегических целей
Контроль за доходами и расходами, минимизация издержек
Регулярная отчетность перед Учредителями
Управление персоналом (более 30 человек)
Разработка системы мотивации персонала
Выстраивание и оптимизация операционных процессов, направленных на развитие и масштабирование компании
Разработка внутренних нормативных документов (ВНД) для повышения эффективности
Оптимизация закупок и других ключевых процессов.
Анализ эффективности бизнес-процессов и предложение мер по их улучшению
Обеспечение финансовой устойчивости и роста компании
Контроль и совершенствование бизнес-процессов
Переговоры с ключевыми партнерами, клиентами и инвесторами.
Выступление от лица компании на деловых мероприятиях и форумах
Представление интересов компании в органах государственной власти и во взаимодействии со стейкхолдерами
Стратегическое управление и рост
Достижение KPI в установленные сроки, выстраивание бизнес-процессов и подбор сильной команды.
Формирование стратегии развития компании, тестирование гипотез и проведение custdev.
Развитие продаж в новые регионы (B2G), выход на B2B и B2C рынки, установка планов продаж и метрик.
Внедрение стратегического и финансового планирования, корпоративной культуры, финансовой дисциплины и оптимизации расходов через фандрайзинг и партнерства.
Обеспечение выполнения обязательств перед заказчиками, партнерами и экспертами.
Руководство работой back-office, участие в еженедельных встречах команды.
Гарантия сохранения визуального стандарта уроков и удобства пользовательского пути (UX).
Поддержка тесного взаимодействия с управлением образования, педагогами, провайдерами курсов.
Финансовый менеджмент
Эффективное расходование средств и привлечение спонсорских средств.
Контроль за финансовой дисциплиной и бережливым расходованием бюджета.

Требования:

Опыт работы на аналогичной позиции не менее 5 лет.
Глубокое понимание бизнес-процессов и умение их оптимизировать.
Высокие аналитические способности и навыки стратегического мышления.
Отличные коммуникативные и управленческие навыки.
Опыт работы с CRM-системами и проектными инструментами.

Мы предлагаем:

Конкурентоспособную заработную плату и систему бонусов за достижения.
Возможность реализовывать собственные идеи в динамичной и поддерживающей команде.
Обучение и возможности для профессионального роста.
Участие в интересных и значимых проектах в сфере образования.

Операционный директор (COO)