Рекрутер (менеджер по подбору персонала)

Уважаемые соискатели, компания «Ricomel Beverages» уже более 20 лет на рынке Узбекистана со своей уникальной продукцией под торговой маркой «DINAY». У нас работают самые творческие и талантливые люди, мы не останавливаемся на достигнутом и развиваемся дальше. Если вы заинтересованы в перспективах то ознакомьтесь с описанием вакансии ниже.

Обязанности:

• Поиск соискателей кандидатов на вакантные должности;
• Подбор персонала;
• Оценка соответствия соискателя требованиям работодателя
• Размещение вакансий на различных каналах;
• Ведение базы кандидатов и работа с ней;
• Проведение первичных интервью;
• Организация стажировки и адаптации новых сотрудников.

• Знание русского и узбекского языка обязательно;
• Опыт подбора персонала от 1 года;
• Ответственность;
• Пунктуальность;
• Стрессоустойчивость;
• Многозадачность.

• Достойный доход;

• Интересные проекты, работу в молодом коллективе профессионалов;

• Своевременная выплата заработной платы;

• Предоставляем сотовую связь;

• График с 5/2 с 9:00 до 18:00;

• Обед льготный на территории офиса предоставляется.