Открыта вакансия Руководитель проектов (контроль качества B2B) / Руководитель отдела продаж.

В нашей нише - это не рядовые сотрудники - это сотрудники уровня ТОП

Кто мы: Pinscher - занимаемся увеличением конверсии отделов продаж Резидент СКОЛКОВО, разработали собственное программное обеспечение для автоматизации работы и оценки Отделов контроля Качества.

В мае 2020 года мы открыли большое направление – Контроль качества диалогов менеджеров отдела продаж. Что значит «контроль качества»: прослушка звонков и оценка корректности работы менеджера по определенным критериям и рекомендации по повышению эффективности отдела продаж.

Наши показатели:

Выручка - более 200 000 000 рублей в год!
Одновременно в работе 150 + клиентов!
Работает более 200 человек
Широкая география клиентов (по России и немного по всему миру)

Почему открыта вакансия:
Мы активно масштабируемся, растет не только количество наших клиентов, но и сами клиенты наращивают свои отделы продаж.

Именно из-за этого, мы в поиске амбициозных коллег с уровнем финансовых ожиданий от 150 000 и выше.

Кто наш Клиент?
Наша целевая аудитория - это предприниматели, которые хотят развивать свой бизнес. Вы будете взаимодействовать напрямую с лицами, принимающими решение и влияющими на него. К ним относятся собственники бизнеса, коммерческие и исполнительные директора, а также руководители отделов продаж.

Наш ЦКП - увеличение конверсии сделок у Заказчика, приводящее к росту продаж.

В нашей компании Вы получите:

Среднемесячный доход: 150 000 - 200 000 руб. (оклад + KPI + % c проекта );
Официальное трудоустройство по ТК РФ;
Выплаты зарплаты 2 раза в месяц;
Комфортный график работы: 5/2, с 8:00 до 17:00, с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00;
Офисный или удаленный формат работы;
Молодой и амбициозный коллектив (средний возраст сотрудников 28 лет);
Обучение и наставничество от руководителя и других специалистов нашей компании для развития профессиональных качеств и насмотренности в разных сферах бизнеса.

В чем заключается работа?

Вам не придется слушать звонки и следить за менеджерами;

Вы будете работать с ТОПами наших клиентов (собственники, коммерческие директора, РОПы)

Никакой рутины и процессных задач, под Вас зарезервирована целая команда профессионалов, прослушивающих звонки и собирающих аналитику.

Вести одновременно 7-9 клиентов/проектов из разных бизнесов и направлений;
Анализировать показатели каждого отдела продаж, аналитика собирается Вашей уже обученной проектной командой;
Разрабатывать рекомендации по увеличению конверсии каждого менеджера, основываясь на собранной аналитике (все алгоритмы и техники предоставим);
Раз в неделю встречаться с собственниками бизнеса - нашими клиентами для презентации отчета и разработки плана действий на неделю.

Что желательно иметь кандидату:

Опыт управления отделом продаж от 3-х лет
Сильные софт скилы, эмпатия
Яркая личность, умение мотивировать других на достижения
Желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах.

ЧТО ДАЛЬШЕ?

Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия создана для Вас - откликайтесь!
И наша HR команда свяжется с вами для проведения собеседования.