Привет, мы – PARTYstation, игровая платформа для вечеринок и семейного досуга. Все собираются перед экраном телевизора, смартфоны превращаются в игровые контроллеры, и магия начинается!

Вся игра упакована в яркое и понятное софт-решение. Мы выпустили уже сотни квизов и первые пати игры, включая культовые: “Крокодил”, “Мемы” и “Имаджинариум”. У нас небольшая команда, но мы активно растем, и уже заручились поддержкой крупных партнеров: Мегафон, МТС, Яндекс, Сбер, Ростелеком, Xiaomi, Haier.

А еще мы отвечаем за раздел "Игры" в кинотеатрах "Wink", "KION" и "START". Вот там, где раньше были фильмы и сериалы - теперь есть и игры, и это - мы.

Предстоящие направления работы:

Операционное управление командой, процессами и средой департамента. Развитие продукта.
Разработка продуктовой стратегии и управление ей: определение долгосрочного видения продуктов, формирование дорожной карты достижения целей по каждому продукту, контроль её реализации.
Управление продуктовой функцией: синхронизация работы продуктовой, маркетинговой и инженерной команд для достижения бизнес-целей.
Понимать экономику продукта, выстраивать его монетизацию, планировать и защищать бюджетирование.
Поиск точек роста, генерирование и проверка продуктовых гипотез, проведение исследований: CustDev, А/В тесты.
Формирование отчета по ключевым продуктовым метрикам для акционеров.

Чего мы ожидаем от кандидата?

Предпринимательский тип мышления.
Опыт запуска продукта с нуля с последующим выходом в коммерцию. Лучше на B2C-рынке.
Опыт управления кросс-функциональными командами не менее 3х лет.
Понимание качественного UX/UI, юнит-экономики, ключевых продуктовых метрик: MAU/DAU, CAC, ARPU, ARPPU, retention, LTV.
Понимание основ PnL проекта, базовых подходов по бюджетированию.
Аналитика: Опыт построения аналитики и отчетности по продукту.
Самостоятельность, системное мышление, инициативность.

Будет "плюсом":

Опыт работы с игровыми продуктами;
Знание инструментов аналитики данных;
Опыт работы в стартапе или на ранних стадиях продукта;
Владение Figma и Notion;
Готовность работать в гибридном формате или с присутствием в офисе.

Что мы даем взамен?

Возможность вместе с нами создать новый прорывной продукт на игровом рынке.
Возможность влиять не только на свои, но и на смежные процессы в компании.
Продуктивная атмосфера стартапа.
Заработная плата в рынке. Для успешных кандидатов возможно участие в опционной программе

Ведущий менеджер продукта (CPO)