HR-Generalist в TOMER: если вы — про людей

Мы в TOMER производим настоящий российский шоколад из отборных ингредиентов с 1998 года. Для покупателей, кондитеров, ресторанов и предприятий. Каждый новый рецепт, серия, выставка — общая работа сотен увлечённых специалистов, которые проводят треть жизни в офисе и на производстве. Мы любим и ценим их, а потому ищем того, кто как следует о них позаботится.

Кроме того, мы с радостью станем платформой развития и роста для вас самих. Любим и умеем меняться, создаём все условия, чтобы каждый справлялся с задачей, объединяем коллег общими целями и ценностями, печёмся об удовлетворенности сотрудников. HR-Generalist для нас — агент перемен. Тот, для кого давать жизнь новым идеям — по плечу и сердцу.

Что нужно делать:

Создавать и внедрять стратегию по привлечению, подбору и найму сотрудников.
Строить процессы адаптации и разрабатывать вводные тренинги.
Поддерживать руководителей в управлении людьми: как оценивать эффективность, решать конфликты, развивать команды, определять KPI.
Следить за соблюдением трудового законодательства и регламентов TOMER.
Развивать корпоративную культуру, в том числе проводить события и повышать вовлечённость коллег.
Изучать потребности в обучении, создавать и запускать программы развития сотрудников.
Вместе с руководителями компании разрабатывать и внедрять HR-политики и процедуры.
Развивать HR-бренд работодателя TOMER.

Нам по пути, если вы:

Получили высшее образование по управлению персоналом.
Работали не меньше 3 лет на позиции HR Generalist или схожей.
Если в пищевой промышленности — будет преимуществом.
Знаете трудовые законы и практики их применения.
Умеете обращаться с кадровыми системами и базами данных.
Отлично общаетесь с разными уровнями сотрудников.
Мыслите аналитически и способны решать сложные HR-задачи.
Ответственны, внимательны к деталям, устойчивы к стрессу.

Что предлагаем:

Оформим по трудовому кодексу России.
График работы 5/2, а после испытательного срока — до 2 дней в неделю удалённо.
Комфортное технологичное рабочее место в офисе в Химках и на производстве.
Корпоративный транспорт от Метро Планерная.
Перспективу роста до HRD.
Оплачиваемый отпуск, обучение за счёт компании.

Чему следуем в команде фабрики:

Достигаем результат эффективно, а не любой ценой.
Если ошибаемся, признаём и исправляем.
Развиваем продукт и развиваемся сами во благо компании.
Отвечаем за качество и гордимся своим продуктом.
Держим слово и подставляем плечо.

Будем рады, если нам с вами по пути!