Требуемый опыт работы
От 3 до 6 лет
Тип занятости
Полная занятость
График работы
Полный день
Условия:
- Возможности профессионального развития и обучения
- Официальное трудоустройство
- Социальные гарантии согласно Трудовому кодексу.
- График 5/2 с 8:00-17:00
Обязанности:
- Ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства, включая прием, увольнение, переводы сотрудников, ведение личных дел, оформление отпусков, подготовку приказов, дополнительных соглашений, справок и командировочных документов
- Составление сменных графиков работы.
- Учёт и хранение трудовых книжек в бумажном виде и в электронной форме (ЭТК).
- Своевременное ознакомление работников с кадровой документацией.
- Ведение табеля учета рабочего времени.
- Подготовка кадровых документов для начисления заработной платы и взаимодействие с бухгалтерией.
- Составление должностных инструкций.
- Учёт предоставления отпусков работникам и контроль соблюдения графика отпусков
- Отправка отчетов ЕФС-1 подраздел 1.1
- Формирование различных приказов, уведомлений.
- Работа с иностранными гражданами: прием, увольнение, подача уведомлений в МВД.
- Консультирование сотрудников по кадровым вопросам
- Архивация кадровой документации в соответствии с требованиями законодательства.
- Работа в программе HubCloud.
Требования: - Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства от 3 лет.
- Знание трудового законодательства и нормативных актов.
- Самостоятельность, внимательность, аккуратность, ответственность.
- Навыки работы с кадровыми программами и электронными системами учета
- Знание особенностей учета при работе по вахтовому методу
- Знание миграционного учета.
- Уверенный пользователь программы 1С:ЗУП 8.3, Microsoft Excel, Microsoft Excel.
Адрес
Воронеж, Волгоградская улица, 32Б
Вакансия опубликована 20.05.2025 в г. Воронеж.