от 650 до 700 $ до вычета налогов
Требуемый опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полная занятость
График работы
Удаленная работа
О компании
Мы — NetCars, международная компания по экспорту автомобилей из Кореи и Китая.
Поставили более 3 000 автомобилей в Россию и страны СНГ.
Работаем по B2B-модели: наши партнёры зарабатывают под своим брендом, а мы обеспечиваем всё — от логистики до контента. Сейчас мы растём и выстраиваем команду под масштаб. Нам нужен HR-партнёр, который поможет нанимать сильных людей и организовать команду как систему.
Что нужно делать:
Подбор сотрудников на ключевые роли (B2B-менеджеры, координаторы, ассистент, smm);
Ведение воронки найма: от заявки до выхода;
Сопровождение адаптации, контроль прохождения ИС;
Построение структуры и описание ролей;
Настройка базовых HR-процессов: адаптация, обратная связь, культура коммуникации;
Работа в паре с операционным директором.
Что важно:
Опыт подбора и работы с командами от 2 лет;
Умение работать автономно и результативно;
Интерес к системной работе и росту;
Гибкость, коммуникабельность, адекватность;
Желание строить вместе, а не «отрабатывать».
Условия:
Фиксированная оплата: 50 000 ₽ / мес;
Бонус за результат: обсуждается;
Возможность расширения роли до Head of People по мере роста;
Гибкий график, удалёнка, быстрые решения;
Работа напрямую с директором.
Контактная информация
GLOBAL CARS KZ
Сайт: не указан
Почта: не указана
Вакансия опубликована 20.05.2025 в г. Москва.
Похожие вакансии
Не указана
Москва
Владыкино
Полный день
Подробное описание
28 апреля