Специалист по кадрам

Обязанности:

своевременно оформляет прием, перевод и увольнение работников;
осуществляет ведение кадровой документации (журналов, книг и др.),
ведет делопроизводство в отделе кадров (учет документов, контроль за их исполнением);
организует работу по составлению поименных списков работников, подлежащих предварительным и периодическим медосмотрам, обязательным психиатрическим освидетельствованиям;
подготавливает материалы для предоставления персонала к поощрению и награждению;
осуществляет проверку табелей учета рабочего времени.

Требования:

высшее образованиие, дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации; программы профессиональной переподготовки в области развития персонала;

Условия:

Работа в крупной производственной компании;
- Официальное трудоустройство;
- Стабильная выплата заработной платы;
- Премиальные выплаты;
- Широкий социальный пакет.