Специалист по кадрам | Кадровик

Обязанности:
– Ведение кадрового учета в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки и пр.)
– Оформление и ведение личных дел сотрудников, трудовых книжек, приказов
– Подготовка и подача отчетности в соответствующие органы
– Контроль за соблюдением трудового законодательства
– Начисление заработной платы, отпускных, компенсаций и других выплат (взаимодействие с бухгалтерией)
– Ведение графика отпусков, табеля учета рабочего времени
– Ведение внутреннего документооборота и знание всех видов кадровой документации

Требования:
– Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства не менее 2–3 лет
– Знание Трудового кодекса Республики Узбекистан
– Уверенное владение ПК, знание 1С и Excel
– Ответственность, внимательность к деталям, организованность
– Грамотная письменная и устная речь
– Знание узбекского и русского языков

Мы предлагаем:
– Работа в стабильной компании
– Профессиональный коллектив
– Уютный офис
– Возможность карьерного роста