В свою команду мы ищем Ведущего специалиста по подбору персонала.
Ввиду специфики деятельности организации, мы ищем кандидата с опытом работы в сфере строительства + массовый подбор.

Чем предстоит заниматься:

Координировать полный процесс найма (поиск, оценка, найм,);
Искать кандидатов, используя различные площадки и инструменты;
Оценивать кандидатов, предоставлять развернутую обратную связь заказчикам;
Выстраивать партнерские взаимоотношения с руководителями отделов (слышать их потребности, находить эффективные пути взаимодействия);
Анализировать и давать рекомендации по улучшению процесса найма по вакансиям;
Мониторить рынок, узнавать новые подходы к поиску кандидатов.

ЧТО МЫ ХОТИМ ВИДЕТЬ В КАНДИДАТЕ:

Опыт ведения полного цикла подбора от двух лет;
Высокий уровень любви к своему делу и ответственности за результат;
Хорошо развитые коммуникативные навыки;
Хорошо развитые навыки самопрезентации;
Умение заинтересовать кандидата, правильно транслировать преимущества компании;
Высокий уровень гибкости и открытости к изменениям.

Мы предлагаем:

Официальное оформление по трудовому законодательству РФ;
Достойную заработную плату;
Своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц на карту;
График работы 5/2 с 09:00 - 18:00 (ненормированный);
Возможность развиваться в команде профессионалов в стабильной компании;
Корпоративный транспорт до офиса.

Ведущий специалист по подбору персонала