Мы – Компания по производству и продаже специализированной медицинской и лабораторной мебели. Осуществляем деятельность с 2010 года.
Являемся одним из лидеров на рынке медицинской мебели в РФ.
Реализовываем амбициозные и социально значимые проекты.
Ищем в команду Ведущего менеджера управления персоналом!
Основные обязанности:
- Организация системы управления персоналом.
- Разработка HR-стратегии.
- Проектирование и внедрение инструментов и методов повышения вовлеченности сотрудников, мотивации и командообразования.
- Разработка коммуникационных стратегий для улучшения внутреннего обмена информацией и повышения уровня информированности работников.
- Проведение мероприятий, направленных на повышение лояльности сотрудников, формирование позитивного имиджа работодателя.
- Организация тренингов и семинаров, направленных на улучшение профессиональных компетенций сотрудников.
- Поддержка развития корпоративной культуры путем внедрения новых инициатив и стандартов общения.
- Подготовка аналитической отчетности относительно динамики изменений внутренней среды организации.
Требования к кандидату:
- Опыт успешной разработки и реализации эффективных моделей коммуникаций и взаимоотношений внутри коллектива.
- Отличные коммуникативные способности, умение убеждать и мотивировать персонал.
- Способность оперативно решать конфликтные ситуации и находить компромиссы.
- Умение анализировать данные и разрабатывать стратегии дальнейшего развития.
- Владение современными инструментами оценки и анализа кадрового потенциала.
- Стремление к постоянному профессиональному росту и развитию.
Мы предлагаем:
- Возможность карьерного роста.
- Официальное трудоустройство и конкурентную заработную плату.
- Приятная атмосфера и дружелюбный коллектив единомышленников.
Присоединяйтесь к нашей команде!