ООО "МВМ-Механизация" — это динамично развивающаяся компания, предоставляющая услуги по аренде спецтехники, вывоза грунта и строительного мусора, а также доставки нерудных материалов. Наша команда — это профессионалы своего дела, которые обеспечивают высокое качество обслуживания и оперативность в работе.

Сейчас мы в поисках активного, амбициозного руководителя отдела продаж, готового развиваться вместе с компанией, готового к любой работе в рамках отдела продаж на стадии формирования отдела: от самостоятельных исходящих звонков, активации лидов и до выстраивания стратегии отдела.

Уважаемые соискатели, убедительная просьба осознанно оставлять отклик, после полного ознакомления с требования и условиями вакансии, давайте уважать время друг друга.

Обязанности руководителя отдела продаж:

организация и управление процессом продаж: разработка и реализация стратегий продаж по различным направлениям компании, таким как аренда спецтехники, вывоз отходов, вывоз снега, доставка нерудных материалов;
развитие клиентской базы: поиск и привлечение новых клиентов, включая проведение холодных звонков и встреч, а также поддержание отношений с существующими клиентами, инициирование новых каналов продаж;
управление и контроль дебиторской задолженности с новыми клиентами;
участие в подборе и обучение персонала: найм, адаптация и обучение менеджеров по продажам для обеспечения эффективной работы отдела.
постановка и контроль целей и задач, управление эффективностью сотрудников отдела (10 человек);
планирование и отчетность: ведение регулярной отчетности по продажам, включая ежедневные, еженедельные и ежемесячные отчеты, для анализа и планирования деятельности отдела, разработка и внедрение инструкций и регламентов.

Чего мы ожидаем от будущего коллеги:

опыт работы в продажах от 5-ти лет (строительная сфера, логистическая, аренда/продажа спецтехники, грузовых автомобилей) ОБЯЗАТЕЛЬНО;
успешный опыт построения команды с ноля;
отличное знание Битрикс24, AmoCRM;
наличие опыта работы в сфере аренды/продажи спецтехники будет преимуществом.

Что мы предлагаем:

работа в графике 5/2 с возможностью согласования гибридного графика работы (онлайн/офлайн);
конкурентоспособную заработную плату, которые готовы обсуждать с каждым кандидатом индивидуально и выслушать предложения по этому поводу;
премии по итогу командных результатов;
обучение за счет компании;
полис ДМС, который можно расширить и использовать всей семьей;
возможность карьерного роста до позиции операционного директора.

Руководитель отдела продаж