Full stack developer (Laravel | Vue) | Разработчик Full stack (Laravel | Vue)

Flor2U – развивающаяся компания, один из лидеров в сфере онлайн-доставки цветов! Основными принципами нашей работы являются честное и заботливое отношение к клиенту, предоставление услуг высшего качества, а также максимальная клиентоориентированность.

Немного цифр: мы на рынке уже 14+ лет, представлены в 150+ городах России и Великобритании и нас 300+ человек.

Сейчас мы рассматриваем Backend Разработчика с опытом Frontend, который разделяет наши ценности и готов к постоянному развитию. Команда разработки: 20 ppl (backend, frontend, QA).
Если ты обладаешь навыками и опытом, описанными ниже, откликайся на вакансию и мы с тобой свяжемся!

Твои задачи:

• разрабатывать новые фичи на сайте и мобильном приложении компании;
• поддерживать и развивать текущую архитектуру;
• участвовать в новых проектах и разработке инфраструктурного кода;
• участвовать в планировании и оценке задач.

Что мы ждем от тебя:

Hard skills:

• уверенное знание PHP/Laravel и его подходов к разработке, в том числе best practices, и опыт работы с ним от 5 лет;
• безупречное знание принципов SOLID, DRY, KISS;
• богатый опыт работы с СУБД PostgreSQL или MySQL;
• опыт и навыки в фронтенд разработке (Blade / Sass / Vue.js), так как в первых проектах пригодится опыт фуллстек;
• умение работать с docker;
• опыт работы в формате TDD (test driven development);

+ будет плюсом опыт работы с фреймворком Apiato и архитектурой Porto.

Soft skills:

• умение взаимодействовать со стейкхолдерами разного уровня компетенций (уточнять требования к функционалу, продумывать граничные ситуации на этапе составления ТЗ/декомпозиции);
• насмотренность в новых технологиях, саморазвитие;
• умение давать объективную оценку по времени реализации задачи и отвечать за результат.

+ опыт в продуктовой команде приветствуется.

Мы предлагаем:

• минимум бюрократии, легковесный процесс работы;

• возможности для тестирования гипотез, реализации идей и внедрения практик;

• международный уровень продукта;

• открытое руководство, свобода в принятии решения;

• официальное трудоустройство по ИП с первого дня;

• достойный уровень денежной мотивации (обсуждается индивидуально с каждым кандидатом);

• гибкий график рабочего дня;

• бенефиты от компании (скидки на продукцию, обучения и.т.д).