React-разработчик (Проект Веб-сайт Банка)

Приглашаем React-разработчика присоединиться к команде Веб-сайта.

ПРО КОМАНДУ: Мы занимаемся полным циклом разработки и поддержи корпоративного веб-сайта Банка и его поддоменов. Полнофункциональная продуктовая команда с полностью внутренней разработкой.

ПРО БАНК: Росбанк – частный универсальный банк, работающий на российском рынке с 1993 года. Росбанк обслуживает порядка 1,5 млн активных розничных клиентов, около 83 тысяч активных клиентов малого бизнеса и около 10 тысяч активных клиентов корпоративного бизнеса более чем в 60 регионах России. Росбанк входит в ТОП 5 самых надежных российских банков по версии журнала Forbes и включен Банком России в число 13 системно-значимых кредитных организаций России. Наш банк имеет наивысшие кредитные рейтинги российских и международных рейтинговых агентств.

Обязанности:

• Разработка платформы сайтов на базе ReactJS от 2-х лет;
• Документирование;
• Работа в рамках 3-й линии поддержки;
• Проектирование архитектуры.

Требования:

• Опыт работы и понимание принципов React + Redux;
• Знание чистого JavaScript;
• Высшее образование (технический ВУЗ/специальность);
• Понимание архитектуры SPA, компонентного подхода;
• Опыт работы с API на базе REST;
• Знание HTML, CSS (Stylus);
• Опыт написания SSR-приложений (Next/Express);
• Умение работать с GIT;
• Понимание Mobile First подхода и принципов работы браузера;
• Умение работать с Figma.

Будет плюсом:

• Умение разбираться в чужом коде;
• Способность анализировать и предлагать свои решения;
• Опыт построения высоконагруженных систем.

Условия:

• Полностью дистанционный формат работы на территории РФ;
• Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы;
• График 5/2;
• 31 календарный день оплачиваемого отпуска;
• Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы;
• Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
• Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека MyBook, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы онлайн школ;
• Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
• Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение;
• Программа волонтерства и благотворительности;
• Сообщества по интересам сотрудников.