Компания CNS работает с 1998 года на рынке IT, занимается разработкой и внедрением проектных решений, а также поставками оборудования корпоративным заказчикам.
В настоящий момент мы ищем в нашу команду директора департамента ИТ. Департамент состоит из 4 отделов: 1С разработка (УНФ и запущен переход на УТ), отдел технической поддержки (0 линия - выездные специалисты,1 линия - прием и эскалация обращений, 2 линия - удаленные специалисты), проектный отдел (ГИПы, инженеры, РП) и сервисная поддержка.
Обязанности:
- Руководство ИТ департаментом (60 человек): отдел 1С, отдел технической поддержки (0,1,2 линии), проектный отдел (ГИПы, инженеры, руководители проектов), сервис (тестирование, устранение неисправностей (сетевое оборудование и серверы);
- Проведение аудита в отделах департамента, выявление слабых(неэффективных) мест – подготовка заключения;
- Создание и защита плана по внедрению бизнес-процессов позволяющих оптимизировать и прозрачно контролировать департамент;
- Внедрение утвержденных бизнес-процессов позволяющих эффективно выполнять проекты системной интеграции заказчиков;
- Выполнение планов (годовой, квартальный);
- Постановка задач руководителям отделов департамента, контроль исполнения;
- Формирование ФОТ;
- Отбор кандидатов на ключевые позиции;
- Планирование ресурсов реализации проектов согласно утвержденным планам продаж коммерческого департамента;
- Поиск оптимальных путей решения сложных проблем при ограниченных ресурсах и сроках.
Требования:
- Желателен опыт на должности ИТ директора от 5 лет в системном интеграторе, либо на должности руководителя ИТ отдела/ведущего системного администратора/ведущего инженера;
- Практический опыт поддержки ИТ инфраструктуры;
- Самостоятельность, аналитический склад мышления, структурированность;
- Опыт управления командами от 50 человек;
- Опыт выстраивания системы управления и мотивации командой.
Условия:
- График работы 5/2 Пн-Пт 10.00 – 19. 00 (пятница сокращенный день до 18.00);
- Оформление по ТК РФ;
- Отсутствие дресс-кода;
- Заработная плата состоит из фиксированной части 300 000 руб. + ежеквартальная премия (обсуждается на собеседовании).