Обязанности:

Самостоятельный поиск и подбор сотрудников на ключевые позиции, подбор линейного персонала.
Адаптация персонала: определение кураторов, наставников, сопровождение вновь принятых сотрудников на протяжении испытательного срока.
Развитие персонала: проведение тренингов управленческих компетенций, организация обязательного обучения по требованиям надзорных органов, а также дополнительного для повышения квалификации персонала.
Участие в оценке персонала: подготовка и проведение оценочных мероприятий с использованием различных методов.
Участие в организации мероприятий, проводимых отделом: корпоративных праздников, спортивных соревнований, конкурсов проф.мастерства, наградной работы и пр.
Участие в проектах компании по развитию HR-направления.

Требования:

Высшее образование.
Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет.
Знание особенностей рынка труда в Красноярском крае
Практические навыки подбора персонала различного уровня (специалисты, менеджмент, узкопрофильный рабочий персонал)
Опыт работы в крупных производствах будет вашим преимуществом.

Условия:

Уровень заработной платы не зависит от выполнения плана подбора: ваша заработная плата будет складываться из фиксированной части, премий за улучшения процессов и годового бонуса по результатам ФХД предприятия.
Доставка служебным транспортом: мы возим своих сотрудников на работу и с работы автобусами комфорт-класса, быстро, удобно и вовремя - ни пробок, ни ожидания на остановках. 11 маршрутов охватывают весь Красноярск и близлежащие к Аэропорту населенные пункты.
5-дневный график работы, нормированный рабочий день с 8:30 до 17:00, отпуск 36 календарных дней, из которых не менее 2 недель - в летний период.
Социальная защищенность: для всех сотрудников у нас предусмотрено официальное трудоустройство и "белая" заработная плата без задержек, соцпакет и коллективный договор, полис ДМС и подарки детям к новому году, а также дополнительные выходные дни и матпомощь в сложных жизненных ситуациях.
У нас большой дружный коллектив и комфортные условия для работы - на территории столовая с доступными ценами, штатный психолог, обучение английскому языку штатным преподавателем;
Мы даем возможность карьерного и профессионального развития, участия в общественной жизни аэропорта: для вас будут открыты проектная деятельность, молодежный и рабочий советы, корпоративные активности.

Менеджер по персоналу