Мы разрабатываем внутренние сервисы для сотрудников компании divan.ru и ищем в команду
амбиционного и нацеленного на результат python разработчика.
Гарантируем интересные проекты, которые помогают компании достигать новых горизонтов!

ЗАДАЧИ:

Разработка внутрикорпоративного telegram-бота для сотрудников компании;
Разработка публичных telegram-ботов для клиентов компании;
Поддержка внутренних сервисов таких как система маршрутизации заказов по рейсам, поставка данных в BI-системы, интеграции внутренних систем.

ТРЕБОВАНИЯ:

Хорошее знание языка программирования Python, умение писать чистый, поддерживаемый и эффективный код;
Коммерческий опыт разработки на фреймворке Django;
Коммерческий опыт разработки telegram-ботов с использованием библиотеки aiogram/pyTelegramBotApi;
Знание основ асинхронного программирования;
Готовность соблюдать PEP8 и покрывать написанный код тестами;
Опыт работы с PostgreSQL, Clickhouse, Redis, Celery, docker, docker-compose, Git;
Будет плюсом опыт работы с AirFlow, django-ninja.

УСЛОВИЯ:

Вы можете жить в любой стране. Вы познакомитесь с коллегами в самых популярных странах и городах мира.
В ДивЛаб культура взаимопомощи и здоровых коммуникаций. На старте ребята из вашей команды расскажут, как все устроено, и помогут с адаптацией.
Поскольку мы работаем кросс-командно, любой ваш коллега всегда сможет ответить на вопросы и прийти на помощь.
У вас будет свобода графика. Свобода в выборе дней для «перезагрузки». Мы не привязываем зарплаты к KPI, не считаем дни вашего отпуска, не следим за тем, во сколько вы начинаете или заканчиваете работать. Мы вам доверяем по умолчанию и доверяем всей нашей команде.
Вы окажетесь в команде заряженных и очень профессиональных специалистов с крутой экспертизой в своих областях. Им не все равно, они помогут научиться, потому что тоже заинтересованы в том, чтобы работать с сильными профессионалами. У вас будет возможность расти как по менеджерскому, так и по инженерному пути, для этого есть все возможности и экспертиза.
Мы не называем зарплатную вилку, потому что это слишком индивидуально, обсудим с вами то, с чего можем начать на испытательном сроке.
Покупатели говорят, что мы меняем их жизни к лучшему. И наши исследования это подтверждают. Можно каждый день читать отзывы и чувствовать, как растет ваша карма.
У нас понятный процесс работы с недельными спринтами, четким планированием и реальными задачами.
У нас нет «менеджеров», которые не создают ценность своими руками, нет длинных цепочек согласований. Мы не любим бюрократию, ценим хорошо работающие процессы и не боимся их менять.
У нас достаточно высокая прозрачность со стороны фаундера. Ежеквартальные отчеты для всей команды о том, что происходит с компанией, тактикой, стратегией, метриками. У нас принято открыто рассказывать о факапах (это не страшно) и проявлять инициативу (она не наказуема).

Middle Python разработчик