Наша команда занимается созданием и развитием сегментных сервисов и услуг в Сбербанк Онлайн (мобильное приложение и интернет-банк), а также для сотрудников отделений и контакт-центра. Примером таких сервисов являются Благотворительность, видеозвонок на русском жестовом языке и др.
Основные преимущества проекта:
- большое разнообразие проектов, разные предметные области: дети, благотворительность, вклады и т.д;
- разработка сервисов для Сбербанк Онлайн с многомиллионной аудиторией;
- команда профессионалов, готовая делиться своими знаниями и поддерживать каждого в команде;
- возможность с нуля разработать новые востребованные сервисы для клиента.
Тебе предстоит:
- разработка back-end части автоматизированной системы с учетом требований безопасности, отказоустойчивости, времени отклика и т.п. (в т.ч. прототипирование);
- писать эффективный и понятный код на Java, проведение code review, написание юнит-тестов, участие в организации процессов контроля качества java кода на проекте;
- контролировать качество и сроки разработки, внедрять лучшие практики разработки ПО, предлагать в работу новые инструменты и фреймворки, совместно с командой решать архитектурные вопросы;
- оценка сложности разработки, планирование и работа в спринтах (agile scrum);
- участие во всех командных мероприятиях (планирование, груминг, ретроспектива, stand-up, демо);
- использовать современные подходы, инструменты и технологии.
Мы ожидаем:
- высокий уровень знаний Java и базовых фреймворков (опыт разработки на языке 4+ года). опыт с Java 8-11, Spring, Maven, Jenkins, микросервисами, JUnit;
- опыт разработки высоконагруженных систем и решения задач по оптимизации производительности;
- опыт построения микросервисных систем с использованием технологий Docker, Kubernetes, OpenShift, Kafka;
- опыт работы со Spring Сore, Boot, Spring JDBC или Hibernate / MyBatis;
- опыт с SQL, Oracle, PostgreSQL будет плюсом;
- умение работать с Git, Linux;
- понимание процесса разработки современных web-приложений;
- опыт работы с jira, confluence.
Мы предлагаем:
- гибкое начало рабочего дня (8:00-10:00);
- удобный формат работы: офис, гибрид, удаленка;
- работу в офисе комфорт-класса в 3-х минутах от м. Кутузовская;
- достойный уровень оплаты труда и годовой бонус;
- масштабный проект и продукт, который будут использовать более тысячи клиентов;
- работу с лучшими из IT индустрии, возможность внутреннего перемещения, корпоративное обучение за счет компании и курсы от СберУниверситета;
- мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы;
- ДМС с первого рабочего дня, корпоративную пенсионную программу, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний, подарки детям сотрудников на новый год;
- льготную ипотеку, бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров, спорт зал и сауну прямо в офисе;
- реферальную программу для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей.
Присоединяйся к команде профессионалов, ориентированных на создание будущего!