Менеджер по подбору персонала (Рекрутер)

Привет!

Мы - Первый Цифровой, стабильная компания, которая развивается на рынке сотового ритейла более 17 лет.

Мы занимаемся продажей мобильной электроники, цифровой техники и аксессуаров. У нас уже открыто свыше 30 салонов связи, и мы гордимся тем, что доверие нам оказывают более 100 сотрудников, входящих в нашу команду.

В связи с расширением штата мы ищем кандидата на должность рекрутера.

Что мы предлагаем:

1. Работу в надежной и стабильной компании
2. Регулярные выплаты заработной платы (дважды в месяц)
3. Возможности для карьерного роста
4. Обучение за счет компании
5. Дружный и энергичный коллектив
6. Гибридный график работы
7. Гибкий график работы
8. Комфортабельный офис по адресу: г. Новосибирск, ул. Горский, д. 8А
9. Насыщенную корпоративную жизнь: праздники, спортивные мероприятия и другие активности.

Обязанности:

1. Полный процесс подбора персонала: от массового набора до линейных руководителей.
2. Информационная поддержка стажера до его окончательного трудоустройства.
3. Анализ ресурсов, необходимых для подбора кадров.
4. Ведение отчетности по работе рекрутера.

Пожелание к будущему сотруднику:

1. Высшее образование.
2. Опыт работы не менее 1 года на позициях: HR-менеджер, специалист по подбору персонала или рекрутер, сотрудник call-центра.
3. Высокая степень самоорганизации, самостоятельность и развитые коммуникативные навыки.
4. Уверенная устная и письменная речь;
5. Способность работать с большим объемом информации;
6. Коммуникабельность, доброжелательность и ответственность.

Присоединяйтесь к нашей команде!