Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

Подбор персонала, размещение вакансий на интернет-ресурсах, анализ резюме, телефонные интервью, согласование собеседований;

Оформление сотрудников по ТК РФ;

Ведение отчетности.

Требования:

Опыт работы в аналогичной должности;

Ответственность и исполнительность;

Хорошие навыки социального взаимодействия;

Умение работать с базами по поиску персонала;

Своевременное и качественное выполнение поставленных задач;

Заинтересованность в развитии компании.

Условия:

Оформление в соответствии с ТК РФ;

График работы 5/2 с 10.00 до 19.00;

Расширенный соцпакет;

Перспектива карьерного и личностного роста;

Комфортное и уютное, оборудованное техникой рабочее место;

Отличный, творческий, дружный и веселый молодой коллектив, нацеленный на общий результат;

Премирование вашей инициативности и высоких результатов работы!