HR-менеджер (аутсорсинг, оплата за закрытую вакансию)

Мы ищем HR-менеджера на аутсорсинг для долгосрочного сотрудничества на проектной основе.

Что вам предстоит:

По нашему запросу находить и предоставлять кандидатов на открытые вакансии.
Проводить первичный отбор резюме.
Проводить собеседования (по договорённости).
Предоставлять краткое резюме по каждому кандидату.
Работа по системе разовой оплаты: за каждый успешно закрытый запрос.

Мы предлагаем:

Удалённую работу на гибких условиях.
Чёткую и понятную систему оплаты: фиксированное вознаграждение за каждый успешно закрытый запрос.
Отсутствие рутинных ежедневных обязанностей — вы подключаетесь, когда нам требуется подбор.
Возможность долгосрочного сотрудничества.

Что нам важно:

Опыт в подборе персонала от 1 года (желательно, но не критично).
Навыки поиска кандидатов в разных источниках: hh.uz, Telegram, LinkedIn и др.
Умение понимать потребности бизнеса и качественно подбирать кандидатов.
Ответственность и соблюдение сроков.

Формат сотрудничества:
Проектная работа / аутсорсинг / удалённо.
Оплата за каждый успешно закрытый запрос. Размер вознаграждения обсуждается индивидуально.

Если вы — ответственный специалист, который хочет работать на гибких условиях и получать оплату за результат, будем рады сотрудничеству!