Обязанности:

Прием, перевод и увольнение работников. Составление договоров и дополнительных соглашений с сотрудниками. Формирование личных дел сотрудников внесение в них изменений. Заполнение личных карточек. Ведение и учёт трудовых книжек, подсчёт трудового стажа. Составление приказов на отпуск (ежегодный, без содержания, по уходу за ребёнком). Подготовка и выдача справок по требованию. Ведение журналов кадрового учета.
Участие в разработке, правил внутреннего трудового распорядка, коллективного договора.
Составление и сдача отчетов по кадровой службе. Выгрузка и подготовка табелей учета рабочего времени. Подготовка отчетов в СФР, центр занятости и т.д.
Ведение воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе.
Сдача в архив и оформление на подшивку документов по кадровой работе.

Требования:

Образование высшее (профильное) или среднее (профильное);
Наличие опыта работы от 5 лет;
Хорошее знание Excel, Word, и других специализированных программ по профилю. Умение составлять и работать с таблицами;
Умение работать с большими объемами данных;
Личные качества: аналитический склад ума, коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость, желание развиваться, работа в команде.

Условия:

Оформление согласно ТК РФ;
График работы: пятидневная рабочая неделя: с 08:00 до 17:00; суббота, воскресенье и праздничные дни - выходные;
Стабильная заработная плата;
Оплата связи.

Специалист по кадрам